《人力资源速成课》如何做好招聘/培训/薪酬/绩效
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课程介绍
《人力资源速成课》如何做好招聘/培训/薪酬/绩效 课程内容目录：
01_1、如何做好招聘
02_2、招聘管理体系
03_3、招聘前的准备
04_4、候选人获取
05_5、候选人的甄选
06_6、招聘数据分析
07_1、培训痛点分析
08_2、正确的培训目标
09_3、培训需求提取
10_4、培训体系搭建
11_5、培训的运营
12_01、薪酬三原则
13_02、岗位价值评估
14_03、薪酬管理制度
15_04、工资结构与定义
16_05、提成奖金的设计
17_06、07薪酬体系搭建
18_1、绩效管理的基本知识
19_2、各层级绩效指标提取
20_3、平衡计分卡
21_4、绩效执行和评价
22_5、绩效结果应用
23_1、HR日常工作
24_2、HR小白如何开展工作
25_3、hr常见问题解析
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